HOME
KLANTERVARINGEN
ONZE VISIE
DIENSTEN
OVER ONS
CONTACT
More
16/02/2018
|
Nathalie en Ilja
Structuur aanbrengen: dat is waar de meeste mensen behoefte aan hebben als ze wanorde ervaren.
13/12/2017
Het is pijnlijk omdat je kijkt naar iets waar je mogelijk lang voor hebt weggekeken omdat het te confronterend was.
01/11/2017
Of je nou met persoonlijke ontwikkeling of met je team of organisatie iets nieuws wil creëren, er is altijd die grote uitdaging: waar te beginnen?
11/10/2017
Het gaat om jouw angst en jouw angst voor je onvermogen om hier iets aan te doen. Wij pamperen die angst niet. Wij helpen je niet die angst weg te stoppen. Wij leren je ook iet om die angst te managen.
Roeien met de riemen die je hebt ??
14/03/2018
Vind de eenvoud in de wanorde
Heb je je ontwikkeling eigenlijk wel zelf in de hand?
25/01/2018
Durf te kijken
"Nee dat doen wij niet" ....... Wat een opluchting!
23/11/2017
Waar ligt nu de echte sleutel ....
Ook genoeg van alle meepraters om je heen?
18/10/2017
Angst voor de angst. Welke is groter?
Mag het wel opgelost worden?
06/10/2017
Een potje ruzie: is dat schrikken??
27/09/2017
03/2018 (1)
02/2018 (1)
01/2018 (1)
12/2017 (1)
11/2017 (2)
10/2017 (3)
09/2017 (3)
Risicomanagement
Verandermanagement Voorbij
agile
bovenstroom
coaching contracten
de mens als kans
de mens als risico
dilemma's
doorbraak
groeipijn
kansenmanagement
lean
nieuwe kijk op
omdenken
onbegrip
onderstroom
overgave
persoonlijke coaching
regie nemen
risicomanagement
ruzie
sabortage
samenwerking
transformatie
verandermanagement